Développez vos Soft Skills

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Dans nos environnements, la survie d’une entreprise dépend de sa capacité à créer l’entraide et le partage. Le manager doit donc créer un environnement favorisant à la collaboration, afin de motiver, de donner du sens et assurer ainsi la meilleure cohésion au sein de l’équipe.

Cet esprit d’équipe permet de mieux gérer la complexité et de prendre de meilleures décisions en se basant sur l’intelligence collective.

Une responsabilisation de l’équipe ne peut pas se faire sans la confiance et le respect. Il est donc nécessaire de mieux se connaître, de partager et de formaliser le sens du « travailler ensemble ».

L’ensemble des jeux SOFT SKILLS sont là pour vous aidez à renforcer l’intelligence collective et la qualité de vie au travail en vue d’un Management 3.0.

6 jeux

Soft Skills

Faire progresser les managers

Vous pourrez travailler les types de personnalités, les compétences requises, l’identité à travers les actions, les besoins et émotions, ainsi que le plaisir au travail !

Pour aller plus loin !

Nos valises prêtes à l’emploi :

Chaque valise est composée de 6 jeux savamment articulés afin de garantir le meilleur questionnement possible sur le potentiel dormant de votre entreprise.

Passez a la création de nouvelles dynamiques, dans une approche ludique et capitalisez tout le potentiel de l’intelligence collective de votre entreprise.

Kit Coaching Gouvernance

Faites progresser votre organisation !

Vous pourrez travailler votre stratégie, votre organisation, le management de projet, l’amélioration continue, la culture d’innovation et le changement.

Shop Hard Skills

Kit Coaching Collectif

Faites progresser vos
collectifs !

Vous pourrez travailler les comportements, les valeurs, la culture d’entreprise, la dynamique d’équipe, les interactions managériales et le leadership.

Shop Team Skills

Kit Coaching Individu

Faites progresser vos pratiques managériales !

Vous pourrez travailler les types de personnalité, les compétences requises, l’identité à travers les actions, les besoins et émotions, ainsi que le plaisir au travail.

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